一、招录岗位

　　岗位1：办公辅助人员9名;

　　岗位2：社会秩序管理员3名，其中男性2名，女性1名。

　　二、招聘条件

　　1.拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策。

　　2.具备南通市户籍或长期居住在南通市三年以上人员。

　　3.思想素质好，事业心、责任心强，具备良好的语言表达能力和独立工作能力，能操作运用计算机进行日常办公。

　　4.身体条件和心理素质好，能吃苦耐劳。

　　5.同等条件下，优先招录中共党员、烈士和因公牺牲人民警察的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员。

　　6.学历为大专及以上，年龄要求为40周岁以下(1985年5月以后出生)。

　　7.办公辅助岗位中，从事代理会计工作的须为财务财会类专业(专业的设置目录为《江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录》)或已取得会计证;从事党建工作的须为中共党员(含预备党员)，录用时根据适岗评价统一安排岗位。

　　具有下列情形之一的，不具有录用资格：

　　1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　3.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

　　4.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

　　5.被吊销律师、公证员执业证书的;

　　6.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

　　7.有较为严重个人不良信用记录的;

　　8.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

　　9.其他不适宜情形。

　　三、用工方式及待遇

　　岗位1：招录人员采取劳务派遣用工的形式，试用期2个月内月薪为海门区同期最低工资标准，试用期后正式录用工资为海门区同期最低工资标准的1.5倍，同时实行推荐“成果利用”，可作为村干部后备人选，年底另发放绩效考核奖。

　　岗位2：招录人员采取劳务派遣用工的形式，试用期2个月内月薪为海门区最低工资标准的1.5倍，试用期后正式录用工资为海门区最低工资标准的2倍，同时实行推荐“成果利用”，可作为村干部后备人选，年底另发放绩效考核奖。

　　四、报名及资格审查

　　(一)报名方式、时间和地点

　　2025年5月27日至2025年6月3日(工作日)上午8：30-11：30，下午2：00-5：30，报名采取本人现场报名方式进行，也可委托他人代为报名，被委托人除提供委托人的报名材料外，还需提供被委托人的身份证原件及复印件。报名地点为四甲镇政府二楼东组织室，逾期不予受理。

　　(二)报名时需携带的材料

　　1.《四甲镇公开招聘工作人员报名登记表》一式两份

　　2.本人近期免冠正面彩照2张;

　　3.身份证原件及复印件;

　　4.学历、学位证书原件及复印件;

　　5.学信网学历认证;

　　6.荣誉证书等相关证明材料原件及复印件;

　　7.无违法犯罪记录证明(派出所出具)。

　　(三)资格审查

　　报名时，应聘者提交的报名材料应当真实、准确。由四甲镇人民政府负责对报考人员进行资格审查。岗位1开考比例为1:3，岗位2开考比例为1:2，达不到开考比例则核减该岗位的招聘计划。凡弄虚作假者，一经发现，即取消招录资格。

　　五、考试

　　通过笔试、面试综合考察聘用人员的政策理论水平、综合文字能力、逻辑思维能力、专业业务能力、分析和解决实际问题能力、工作责任心等。

　　(一)笔试。主要测试考生的政策理论水平、文字表达能力等，不指定考试范围。笔试具体时间和地点，另行通知。

　　(二)面试。根据笔试成绩划定合格线，在笔试成绩合格者中，从高分到低分按照拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员(末位同分的一起进入)，不足3倍的按实确定。面试主要测试应聘人员的综合素质、协调沟通能力和岗位匹配能力等。面试合格线为60分。面试具体时间和地点，另行通知。

　　(三)适岗评价。成立适岗评价考核工作小组，根据报名提供的材料，工作经历、中共党员、学历、专业资格证书、退役军人、近三年获得的荣誉等进行适岗评价考核。

　　(四)总成绩计算。按笔试成绩占30%，面试成绩占50%，适岗评价20%，合计总成绩(小数点后保留二位)。

　　六、体检与考察

　　在考试合格者中，按综合测试总成绩从高分到低分(总成绩同分者取面试得分高者进入考察)，根据招录计划1:1的比例确定考察和体检人选。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等。体检费用自理。体检、考察不合格或自动放弃的，取消资格。

　　七、公示及聘用

　　对考察合格的人确定录用人员并进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满后，对没有问题的进行聘用，对反映问题影响聘用的或者其他因素无法上岗的，按照成绩高低进行再考察递补公示。报名者一旦被录取，须按规定时间报到，如不服从或不按规定报到的，作自动放弃处理;如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。体检、考察和公示期间有不适宜录用情形或主动放弃的，经研究同意，可依次递补。

　　八、纪律监督

　　本次公开招聘，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，全过程接受社会各界监督。报考者须对照本《招聘公告》要求如实申报、规范考试，在整个招聘过程中，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格。

　　九、本《招聘公告》由南通市海门区四甲镇人民政府负责解释。

　　咨询电话：0513-68909803(南通市海门区四甲镇党建工作办公室，工作日上午8:30-11:30，下午14:00-17:30)

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