招聘岗位、人数及岗位要求

　　护理员，3名，初中及以上文化程度，主要从事生活护理服务，男女不限。男性：1974年1月1日以后出生(缴纳社保至少满5年);女性：1979年1月1日以后出生(缴纳社保至少满10年)。

　　招聘人员条件

　　1.遵纪守法、身体健康，品德良好;

　　2.身心健康，具备适应岗位要求的身体、心理条件，具备一定的沟通协调能力;

　　3.责任心强，能吃苦耐劳，适应班组“三班制”管理，适应服务对象特殊护理服务。

　　有下列情形之一的不得报考：

　　(一)不符合招聘岗位条件要求的人员。

　　(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生。

　　(三)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。

　　(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　考试

　　(一)资格审核通过人员由江苏思睿达管理咨询有限公司发送短消息或电话通知考试时间、地点。

　　(二)考试采用适岗评价及面试(含实践操作)相结合的形式，其中适岗评价占30%、面试占70%(其中实践操作部分占面试成绩比例的70%，答题部分占面试成绩的30%)。适岗评价、面试，均实行满分100分制，得分保留两位小数。面试合格分数线为60分。考试主要对应聘者的语言表达、形象举止、沟通能力、反应能力、职业素养、体能体力等基本素质进行考察。得分最高者拟定进入体检人员名单。

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