【导语】：须与用人单位签订 3年以上劳动合同，全职在启东工作，并缴纳启东市企业职工基本养老保险满 6个月，补贴标准详见正文。
安居补贴和购房补贴
1.对新引进的 A类人才，符合条件的可给予三年内每年 12万元安居补贴和 300万元购房补贴;
2.对新引进的B类人才，符合条件的可给予三年内每年 9.6万元安居补贴和 100万元购房补贴;
3.对新引进的C类人才，符合条件的可给予三年内每年 7.2万元安居补贴和 80万元购房补贴;
4.对新引进的D类人才，符合条件的可给予三年内每年 6万元安居补贴和 60万元购房补贴;
5.对新引进的E类人才，符合条件的可给予三年内每年 4.8万元安居补贴和 40万元购房补贴;
6.对新引进的F类人才，符合条件的可给予三年内每年 3万元安居补贴和 20万元购房补贴;
7.对新引进的G类人才，符合条件的可给予三年内每年 1.8万元安居补贴和 8万元购房补贴。
8.对新引进的H类人才，符合条件的可给予三年内每年 1.2万元安居补贴和 2万元购房补贴;
9.对新引进的I类人才，符合条件的可给予三年内每年 6000元安居补贴和 1万元购房补贴。
其中，A、B、C、D类人才来启的，须与用人单位签订3年以上劳动合同并缴纳启东市企业职工基本养老保险(外籍人才及上海、北京、广州、深圳等地符合条件人才可不受社保限制)，且从签订劳动合同之日起，申报单位连续代扣代缴个人所得税基数月均不低于2万元(技能人才 1万元)，以企业薪酬为认定条件的人才除外;其他层次人才来启的，须与用人单位签订3年以上劳动合同，全职在启东工作，并缴纳启东市企业职工基本养老保险满 6个月(上海、北京、广州、深圳等地人才年薪20万元以上符合条件的人才可不受社保限制，以企业薪酬为认定条件的人才除外)。
上述符合条件对象申请购房补贴的，须为在我市以家庭为单位首次购房，所购房屋自购房发票记载时间不满5年的，不得上市交易(办理不动产登记时，登记机关将在不动产权证书上注明限制交易时限)。35周岁及以下青年人才来启工作三年内买房的，购房补贴标准根据购房时间在原有基础上上浮：一年内购房上浮20%，两年内购房上浮 15%，三年内购房上浮 10%。
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